La formazione è un elemento importante nella cultura aziendale che cresce insieme ai suoi dipendenti.

L'Academy dedica la formazione “interna” del personale alla diffusione del valore dell’acqua, per diffondere conoscenza e sviluppare un sistema di apprendimento evoluto.

L'obiettivo finale è il miglioramento costante nella gestione del Servizio Idrico Integrato che passa attraverso l'acquisizione di nuove competenze e la realizzazione di nuove idee.